Основные виды страхового стажа в России в 2019 году

Основные виды страхового стажа в России в 2019 годуУсловия осуществления деятельности, которые агрессивно влияют на состояние здоровье человека, компенсируются властями особенными привилегиями. В том числе гарантируется досрочный выход на пенсию. Данный вид стажа характеризуется длительным пребыванием работника в регионе страны с суровым климатом, сопровождающееся тяжелым трудом.

Важно! Весь период совершать отчисление страховых взносов.

Страховой стаж подразумевается как понятие при соблюдении следующих условий:

  1. Опасный трудовой процесс на специфическом производстве.
  2. Работа в районе Крайнего Севера, а также в территориях, которые на законодательном уровне определены как северные регионы.
  3. Госслужба и армейская служба по контракту.

Читайте также: Входит ли учеба в ВУЗе в трудовой стаж по закону в России

Работник получает право на ранний выход на пенсию или соответствующие материальные выплаты.

Данный вид стажа формируется из двух видов периодов:

  1. Рабочий. В течение периода работник выполняет трудовые обязательства, при этом производятся отчисления. Взносы зависят от дохода, который обязан фиксироваться на территории страны.
  2. Нерабочий. Перечень данных отношений перечислен в Федеральном законе.

Страховой стаж положен работнику при соблюдении нескольких условий: внесение взносов в ПФР, вредный для здоровья труд в неблагоприятных регионах.

В таблице отмечены особенности:

п/п

Деятельность и работа Основные условия
1. Официальное трудоустройство,

с соблюдением правил социального страхования.

 

·         деятельность в рамках трудового законодательства по договору;

·         на основании контракта по предоставлению услуг или выполнению работ,

·         по лицензии или по авторскому договору;

·         ИП;

·         в сельскохозяйственных общинах;

·         в условиях общины малых северных народов

2 Нерабочие периоды. ·         контрактная военная служба;

·         в правоохранительных органах;

·         уход за ребенком и ребенком-инвалидом;

·         уход за нетрудоспособным инвалидом, а также пожилым в возрасте от 80 лет;

·         общественные работы, которые оплачиваются официально;

·         период нахождения под стражей, в местах заключения, ссылки реабилитированных

3 Прочие периоды ·         начисления пособий по госсоцстрахованию;

·         работа вахтовым методом от центра занятости;

·         за пределами страны на основании договоров с международными организациями;

·         нахождение мужа или жены рядом с супругом – работником специфических условий

Основные виды страхового стажа в России в 2018 году

Особые условия предоставляются работникам соответствующих отраслей. Специальный страховой стаж предоставляется для:

  • работающих на заводах с горячим производством и особо тяжелым физическим трудом;
  • специалистов подземных работ;
  • женщин, работающих водителями погрузчиков или прочих видов машин, требующих особую категорию доступа;
  • женщин на должностях с высокой интенсивностью и тяжестью;
  • локомотивных бригад и некоторых должностей, которые ответственны за работу ж/д транспорта или метрополитена;
  • водителей грузовиков в шахтах, рудниках, разрезах, рудниках и карьерах, которые занимаются вывозом с территории добычи полезных ископаемых;
  • экспедиционных отрядов, занимающихся разведкой прочими исследовательскими работами на опасных территориях с суровым климатом;
  • работников лесодобычи, в том числе обслуживающих машины;
  • портовых механизаторов, докеров в составе бригад на погрузочно-разгрузочных работах;
  • работников судов, кроме транспортных средств, для перевозки пассажиров между городами и внутри территории поселения;
  • водителей внутригородских маршрутов пассажирского транспорта;
  • работников на северных территориях;
  • ликвидаторов последствий взрыва на атомной станции;
  • летчиков гражданской авиации или некоторых категорий других работников, в том числе инженерной бригады.

Расчет страхового стажа

Основные виды страхового стажа в России в 2019 годуИсчисление стажа ведется по нормам:

  1. Основываться необходимо на периоде, который имеется по данным ПФР, в случае отсутствия учитываются документы. При судебном вмешательстве часто прибегают к показаниям свидетелей.
  2. Подтверждению подлежат только периоды работы, в течение которых проводились выплаты в ПФР по страховым взносам. Именно по ним и промежуткам без работы ведется подсчет страхового стажа.
  3. При совпадении периодов по двум трудовым книжкам или совместительству в расчет идет максимально выгодный для работника.
  4. Уход за ребенком включается в страховой стаж официально оформленного родителя.
  5. Не берется в расчет период, который совпадает с начислением другого вида пенсии или пенсии иностранного государства.
  6. Рекомендуется стаж по временным видам работ оформлять по правилам календарного исчисления.

Читайте также: В чем разница между авансом и задатком

Для подсчета трудового стажа используется календарная система, то есть 30 дней приравнивается к одному месяцу, а 12 месяцев – одним годом.



Понравилась статья? Поделить с друзьями:
Добавить комментарий

;-) :| :x :twisted: :smile: :shock: :sad: :roll: :razz: :oops: :o :mrgreen: :lol: :idea: :grin: :evil: :cry: :cool: :arrow: :???: :?: :!:
Капча загружается...